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苏德水董事长在中高层述职大会上的讲话
发布时间:2017-2-24

苏德水董事长在中高层述职大会上的讲话


        今天这个述职大会开的非常好。首先看咱们这个会场,布置的非常好,可以说办公室和后勤部付出了很大的努力。今天,也是咱们第一次比较正规地做述职报告,以前也做过,而且也中断过,我觉得这个形式很好,以后希望我们能够坚持下去,而且能越做越好。
        今天在这里看到咱们在外地回来的几位同事,有宋总、代总、还有子龙同志,马占龙,看到你们感到十分亲切。因为在外地工作,人生地不熟,条件也很艰苦,但是你们给公司做了很多的贡献。大家很久没见面,现在见了面感到很亲切。有一首歌叫《相亲相爱一家人》,我们同仁时间长了,就是相亲相爱一家人,有句话说,夫妻从相识到结婚的前几年是爱情,等日子长了,慢慢就变成了亲情。我们在一起工作,时间长了,就是一家人。
        第二点是说,我们在座的各位就是丰源的精英,代表我们丰源的未来,也代表我们的希望。我们丰源和万圣一直在强调爱拼才会赢,也就是说拼搏精神。在我们国内有一些优秀的企业,像马云的阿里巴巴公司,也是在提倡拼搏精神。过去华为讲的是狼文化。这些都会成为我们公司很好的借鉴,而且我们公司这些年也是一直在强调拼搏精神。只有敢拼搏,顽强拼搏,才能创造更好的业绩和未来。所以说我建议在明天下午的联欢会中,我们共同唱响两首歌,一首是《相亲相爱一家人》,一首是《爱拼才会赢》。我先报名领唱《爱拼才会赢》,再找一位同事《领唱相亲相爱一家人》。
        今天这个述职报告会,我感到大家讲的非常好,也很感人。把2016年所做的工作基本上都讲出来了,而且也讲到了明年怎么做,可以说是非常成功的。但是我觉得还是有点欠缺。一是回忆2016年的时候,只有环境工程部李鑫讲到的是跟去年指标的对比和完成情况,其他部门没有讲,可能是因为两个原因,一是我们去年对指标制定的有些不切实际,这就是大家没有完成很好的一个原因;二是我们目标的数字化还不是特别明晰。2017年,我们得到了很大的改进,我们的目标很明确,而且进行了数字化。第二个是说2017年我们该怎么做,具体的实施方法不是很清晰。而且表态不是很勇敢,很洪亮。多数都说到了尽力完成2017年的目标,有点底气不足,软绵绵的。我们以前做过培训,表态就要洪亮,这代表着你的决心,就要说我保证完成这个任务,完不成就怎样怎样的,给自己下一个完成决心的栏杆,就是说没有退路,保证完成,这些还是有点欠缺的。第三点是缺两方面的内容。一个是安全方面,在之前的陈述中,盐山丰源的马总有关于安全环保的描述,其他部门对这方面有点欠缺。还缺少一个队伍建设和文化建设的内容。因为我们每一个领导都带领着一个团队,你要把队伍带好,要把我们的企业文化发扬出来。我今天就说这么几点,也算是对大家提出一些要求。今天我们这个述职大会开得很成功,也很好,希望我们以后能够更好的,更成功的每年坚持下去,开好这个述职大会。
        最后,我代表公司股东,向大家2016年辛苦的工作,辛苦的努力,为公司做的那么多的贡献,表示衷心的感谢,也祝大家新春快乐。

 

(办公室 班庆成 整理)

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